Скажите, у нас филиальная система, есть исполнительная дирекция , а есть филиалы, возможно открыть спец счет в испол. дирекции, а не в каждом филиале? и заключить доп. соглашение об изменении спец. счета?
22.08.2017 14:38:22
Добрый день!)
Скажите, у нас филиальная система, есть исполнительная дирекция , а есть филиалы, возможно открыть спец счет в испол. дирекции, а не в каждом филиале? и заключить доп. соглашение об изменении спец. счета? |
21.08.2017 15:26:05
У нас тоже филиалы не начисляют повышающий коэффициент, ссылаясь, что собственники муниципалы и что с ними нужно отдельный договор заключать.
Вот как доказать, что это не наши проблемы и наниматель с собственником пусть решает, кто из них платить будет. |
17.08.2017 15:56:16
Да кидали, опытных мало)
|
04.08.2017 09:38:30
Жду резюме, есть свои плюсы на севере, это рыбка вкусная, ягода, олени!))))) Только что то тундра в этом году сильно горит!
[SIZE=85px][COLOR=greenpt]Отправлено спустя 45 секунды:[/COLOR][/SIZE] Тут много нового жил.фонда. хорошие такие домики, очень даже цивильно! |
03.08.2017 10:06:38
Тогда заберите меня куда нибудь на землю!)))
|
03.08.2017 10:02:58
[QUOTE]УК-64 пишет:
[QUOTE]YKE пишет: Добрый день! Скажите делать ли перерасчет, если люди временно отсутствовали, документально приложили билеты, справки, и приложили акт о невозможности установки ИПУ?[/QUOTE] делать, а кто акт составил и какова причина отсутствия тех. возможности?[/QUOTE] Акт составляла Управляющая компания, сами не выезжали! |
03.08.2017 09:31:39
Добрый день! Скажите делать ли перерасчет, если люди временно отсутствовали, документально приложили билеты, справки, и приложили акт о невозможности установки ИПУ?
|
03.08.2017 09:08:00
Возможно предоставление жилья!))) Ну если уж очень опытный и работоспособный человек!
|
03.08.2017 07:56:40
2.1. Организовать работу сотрудников отдела и контролировать правильность и своевременность исполнения поставленных задач.
2.2. Контролировать соблюдение сотрудниками отдела принятых схем документооборота и сроков подготовки документов. 2.3. Контролировать правильность и полноту ведения в отделе документации. 2.4. Контролировать соблюдение работниками отдела производственной и трудовой дисциплины, выполнение ими требований должностных инструкций, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности. 2.5. Принимать участие в рассмотрении коммерческих и претенциозных вопросов, связанных с функциями отдела. 2.6. Контролировать и координировать работу сбытовых подразделений филиалов (управляемых обществ) Общества в части ресурсоснабжения. 2.7. Участвовать в разработке бизнес-планов, планов производственной программы Общества в части полезного отпуска и реализации коммунальных ресурсов. 2.8. Обеспечивать выполнение плановых показателей в части полезного отпуска и реализации коммунальных ресурсов. 2.9. Обеспечивать контроль реализации коммунальных ресурсов по установленным тарифам в соответствии с утверждёнными планами производственной программы. 2.10. Организовывать сбор данных по полезному отпуску основных видов деятельности организации. 2.11. Производить анализ работы филиалов (управляемых обществ) по реализации ресурсов. 2.12. Организовывать работу по сбору, анализу, проверке и подготовке материалов в части дебиторской задолженности и сбора денежных средств, формировать прогноз дебиторской задолженности и сбора денежных средств на месяц, квартал, год. 2.13. Организовывать проведение ежегодной кампании по заключению и перезаключению договоров на поставку коммунальных ресурсов в филиалах (управляемых обществах). 2.14. Осуществлять контроль за выполнением договорных обязательств потребителями в филиалах (управляемых обществах). 2.15. Вести контроль за правильным и своевременным оформлением счетов на отпущенные коммунальные ресурсы в филиалах (управляемых обществах). 2.16. Изучать платежеспособный спрос потребителей в филиалах (управляемых обществах). 2.17. Организовывать представление сведений по платежам в отделы Общества. 2.18. Организовывать и контролировать мероприятия по снижению дебиторской задолженности потребителей коммунальных ресурсов. 2.19. Составлять мероприятия по работе с проблемными потребителями, контролирует ход выполнения мероприятий. 2.20. Выезжать в служебные командировки, в зависимости от производственной необходимости. |
03.08.2017 07:38:49
Требуется Начальник отдела учета и реализации в г. Салехард, а так же в г. Тарко-сале, оплата от 100 тыс. руб. Хороший соц.пакет.
резуюме присылать на [URL=mailto:for.tmn@bk.ru]for.tmn@bk.ru[/URL] |
03.08.2017 07:23:51
Добрый день! Мы РСО, нам принесли акты снятия показаний с ОДПУ, где указано, что расход по ОДПУ ГВС составил 450 м3, при этом ериц передает индивидуальное начисление отрицательное (-119 м3), в июле сделали большой перерасчет за временное отсутствие, пошли поверили, на самом деле люди не подавали показания, а им начисляли по нормативу. Как поступить, мы делали так ОДН= ОДПУ-ИПУ, помогите пожалуйста??? Буду очень благодарна.
|
31.07.2017 11:38:08
Спасибо большое, руководителю доказала!!! Мы являемся РСО, на крайнем севере!)
|
28.07.2017 12:22:34
Если есть ИПУ, и доказательства, что человек временно отсутствовал, мы же ему начисляли по среднему, а он не потреблял, все равно не делаете перерасчет?
|
28.07.2017 07:55:53
Добрый день уважаемые коллеги!
Хотелось бы узнать как вы делаете перерасчет например при временном отсутствии потребителя? Мы раньше пересчитывали объем в прошлом периоде, а сейчас мне мой руководитель говорит, что нужно не минусом убирать, а просто не начислять в будущем периоде на сумму перерасчета. Вот хотелось бы узнать правомерно ли это? Второй вопрос по перерасчетам: как произвести начисление, если обнаружили магнит на приборе учета воды: я так понимаю, норматив* кол-во проживающих*10??? |
Подпишись на рассылку новостей ЖКХ, а также наших статей!
Спасибо, вы успешно подписались на рассылку!